Der Zoom Work Transformation Summit zum Wandel der Arbeitswelt am 19. Januar: Frische Perspektiven für den Fortschritt

Die Arbeitswelt hat sich in den letzten beiden Jahren zweifellos grundlegend verändert. Insbesondere hat der dynamische Wechsel zwischen den Arbeitsumständen (remote, persönlich vor Ort und hybrid) zu anderen Erwartungen der Arbeitnehmer an den Job, die Arbeitsweise und die Bedeutung des Büros für sie persönlich geführt. 

Unternehmen müssen bedeutende Entscheidungen treffen, um diesen Erwartungen gerecht zu werden. Diese Entscheidungen werden maßgeblich die Art und Weise verändern, wie sie Personal einstellen, Einrichtungen verwalten, Technologie beschaffen und die Produktivität sicherstellen. Lediglich die Richtlinien und bestehende Arbeitsmodelle an die neue Situation anzupassen, wird nicht ausreichen. Hier ist eine umfassende Neuinterpretation notwendig.

Um Unternehmen in dieser nächsten Phase der Arbeit zu unterstützen, veranstaltet Zoom das Gipfeltreffen zum Wandel in der Arbeitswelt am 19. Januar. Dies ist ein kostenloses, halbtägiges virtuelles Event, aus dem Sie für sich und Ihr Unternehmen hilfreiche Strategien, kreative Ansätze und innovative Lösungen für die Neuinterpretation der Arbeit mitnehmen können. 

Beim Gipfel erfahren Sie von Kollegen und Branchenexperten, wie wichtig es ist, neue Technologien zu nutzen, die Sichtweisen auf Arbeit zu überdenken, Mitarbeitererfahrung zu priorisieren und Teams durch Vernetzung und kollaboratives Arbeiten zu stärken. 

Auf dem Zoom Work Transformation Summit können Sie sich unter anderem auf Beiträge zu den folgenden Themen freuen:

Status-quo

Eine Frage, die sich derzeit viele stellen, lautet: „Wie gehen andere Unternehmen mit diesem Wandel um?“ Hören Sie dazu von Branchenanalysten, wie die neuesten Daten und Erkenntnisse zu verschiedenen Arbeitsstilen und -umgebungen aussehen. Zahlreiche Zoom-Kunden sprechen über ihre eigenen Ansätze und ihre wichtigsten Überlegungen im Hinblick auf den arbeitstechnischen Wandel bei ihnen im Haus.

Umsetzung des „großen Resets“

Alte Ansichten und überholte Lösungen erfüllen nicht mehr die Bedürfnisse vieler Unternehmen und deren Belegschaft. Unsere Diskussionsteilnehmer werden Strategien und Tools vorstellen, die Unternehmen und IT-Führungskräften dabei helfen können, sich von diesen Einschränkungen zu befreien und Teams unmittelbar sowie nachhaltig für den Erfolg auszustatten. 

Am Arbeitsplatz verbunden bleiben

Teams sind immer weiter verteilt und Führungskräfte wie auch Personalteams suchen stets nach Möglichkeiten, ihre Belegschaft miteinander zu verbinden, damit ihre Teams dynamisch und produktiv arbeiten können. Entdecken Sie effektive Strategien und Methoden für eine starke Unternehmenskultur sowie eine ganzheitliche und verbesserte Mitarbeitererfahrung. 

Neue Möglichkeiten für den Kontakt zu Ihrem Publikum

Wie sieht die Kundenbindung in Zukunft aus, wie werden moderne Teams neue Zielgruppen erreichen und wie erhöhen sie die Kundenzufriedenheit? Erfahren Sie innovative Ansätze, mit denen CMOs Kunden und Interessenten informieren, CROs die Verkaufsaktivität ihrer Teams steigern, Kundenservice-Abteilungen bessere Unterstützung bieten, Produktteams besser an Design und Ideen zusammenarbeiten, CHROs effektiver neue Bewerber und das bestehende Personal überzeugen können und vieles mehr.

Die neue Aufgabe des Büros

Die Nutzung von Büroräumen hat sich durch neue Technologien und Arbeitsmodelle verändert und Organisationen müssen die Bedeutung des Büros neu interpretieren. Unsere Branchenexperten führen die Teilnehmenden durch das Zoom-Büro und verraten Best Practices, mit denen Workspace-Designer und Facility-Manager das Potenzial ihrer Räumlichkeiten mit Zoom maximal ausschöpfen können.

Zoom in der neuen Arbeitswelt

Die letzten beiden Jahre waren für viele eine große Herausforderung. Wir berichten von unseren Erkenntnissen der neuen Arbeitswelt. Darunter unsere eigenen Pläne und Strategien für die Rückkehr ins Büro, was sich bisher bewährt hat und was wahrscheinlich noch wichtiger ist: welche Lehren wir daraus gezogen haben. Außerdem schildern wir, wie wir neue Arbeitsmodelle offiziell in unseren globalen Teams eingeführt haben, um Mitarbeitende zu unterstützen, mehr kollaboratives Arbeiten zu fördern und eine gesunde Unternehmenskultur zu stärken.  

Das Gipfeltreffen zum Wandel der Arbeitswelt soll inspirieren – nehmen Sie teil und erfahren Sie mehr über die Möglichkeiten, entdecken Sie neue Perspektiven und den Weg zum Fortschritt für jedes Unternehmen. Melden Sie sich heute an und sichern Sie sich Ihren Platz für den 19. Januar. Wir freuen uns auf Sie!