Pada tahun 2019, saat tim TI Ciena ditugaskan untuk mendongkrak tingkat keterlibatan karyawan, mereka menganggapnya sebagai peluang untuk memulai proses transformasi digital yang berdampak. CIO Ciena, Craig Williams, dan timnya mengarahkan perubahan pola pikir sehingga karyawan dapat menikmati fleksibilitas yang lebih besar dengan alat kolaborasi yang lebih modern seperti Zoom Phone dan Zoom Meetings.
Empat tahun kemudian, Ciena menemukan lebih banyak cara untuk memperkaya kolaborasi karyawan dengan Zoom Workplace, platform kolaborasi yang didukung AI untuk rapat video, telepon, obrolan tim, papan tulis, dan banyak lagi. Baca untuk mengetahui dari mana mereka memulai dan tujuan mereka dengan Zoom.
Persyaratan 'video pertama'
Bagi Ciena, perusahaan perangkat lunak dan layanan sistem jaringan global yang berbasis di Hanover, Maryland, transformasi digital dimulai pada tahun 2019, ketika mereka memutuskan untuk mengganti sistem konferensi video lamanya sehingga karyawan benar-benar ingin mengaktifkan kamera mereka.
“Dari perspektif budaya, sistem lama yang kami buat sulit untuk mengadopsi video”, kata Craig. “Sistem itu tidak intuitif, tidak mudah digunakan, tidak canggih, dan usang, serta terkadang berfungsi.”
“Kami berpikir bahwa untuk meningkatkan interaksi karyawan, kami harus menjadikan Ciena sebagai budaya yang mengutamakan video,” kata Henry Ku, VP, IT — kepala infrastruktur di Ciena.
“Platform lama lainnya baru saja merasakan teknologi yang mengutamakan audio”, tambah Henry. “Dengan Zoom, teknologi ini adalah video pertama. Dan di situlah kami benar-benar ingin meningkatkan tingkat keterlibatan.”
Merancang tempat kerja yang optimal
Tim mulai merancang tempat kerja yang inovatif dan fleksibel yang membuat orang ingin bekerja dan memungkinkan pertukaran ide lintas fungsional.